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落戶政策

來源: 發布時間:2021-12-16

技師/二級上述技能人員職業資格第***)項的目錄以及有害生物防制員、藥物制劑工、廣電和通信設備電子裝接工、廣電和通信設備調試工、消防員、森林消防員、應急救援員;高級技師/一級上述技能人員職業資格第***)、(二)項的目錄以及電梯安裝維修工、制冷空調系統安裝維修工、橋隧工、防水工、電線電纜制造工、電子產品制版工、印制電路制作工;產業發展急需的行業緊缺工種動車組機械師、車站值班員(含助理值班員)、客車檢車員、貨車檢車員、接觸網工(城軌接觸網檢修工)、信號工(鐵路信號工)、鐵路通信工、鐵路橋隧工、鐵路線路工、大型線路機械司機、軌道車司機、接觸網作業車司機、大型養路機械司機、信號設備組調工、動車組維修師、車站調度員、機車調度員、電動列車電氣鉗工、內燃機車鉗工、航空安全員、飛機駕駛員、飛行機械員、飛行簽派員、飛機維修員、民航乘務員父親年齡達到60周歲且母親年齡達到55周歲。落戶政策

廣州新一輪“1+1+3”入戶政策,不再將符合計劃生育政策,作為戶口遷入的前置條件。同時,放寬引進人才入戶的年齡限制。學歷類引進人才入戶,年齡放寬五歲,并且簡化人才入戶辦理流程。學士、碩士和博士分別從35、40、45周歲調整到40、45、50周歲;將普通高校畢業生接收和入戶分離,簡化普通高校應屆畢業生入戶辦理流程,在廣州就業或創業的普通高校應屆畢業生可直接到公安部門辦理入戶。新政中,將特殊艱苦行業**從業人員的入戶類別,由“引進人才”調整到“積分制入戶”的范疇。同時,制定了“引進技術技能人才職業目錄”,吸引廣州市產業發展過程中急需的技能人才,“明確具體條件為創新創業人才,為產業集聚人才開辟新的入戶渠道。佛山市南海區高學歷落戶人才學歷入戶廣州需要符合學歷、年齡、社保等條件?

研究生及以上學歷(學位)的在職人才,即符合《廣州市人民**辦公廳關于印發廣州市引進人才入戶管理辦法的通知》(穗府辦規〔2020〕10號)第五條第(二)、(三)項的在職人才,其社保要求按現行《廣州市人力資源和社會保障局關于印發廣州市引進人才入戶管理辦法實施細則的通知》(穗人社規字〔2019〕2號)第七條“申辦時須在本市繳納社會保險費”規定執行。“雙前列”建設高校的范圍以教育部、財政部、國家發改委《關于公布世界前列大學和前列學科建設高校及建設學科名單的通知》(教研函〔2017〕2號)公布的“雙前列”建設高校名單為準,包括前列大學建設高校42所、前列學科建設高校95所。若“雙前列”建設高校名單有調整或補充,以國家***公布的名單為準。

***條為加強來穗人員服務管理,有序推進長期在廣州合法穩定就業和居住的各類來穗人員入戶工作,根據有關法律、法規和《廣州市戶籍遷入管理規定》,結合本市實際,制定本辦法。第二條本辦法所稱積分制入戶,是指通過建立積分指標體系,每項指標賦予一定分值,按申請入戶人員的條件進行指標量化,當累計積分達到規定分值時可申請入戶。第三條積分制入戶主要面對長期在本市合法穩定就業居住的非本市戶籍人員。特殊技能、特殊艱苦行業,包括從事文化、體育、公安、消防、環衛、公共交通、教育、醫療衛生、養老、殘疾人照料等工作的**從業人員入戶,納入積分制入戶管理范疇。第四條每年度積分制入戶人數實行總量控制,使用總量控制類入戶指標,納入當年遷入人口計劃統籌安排。第五條市發展**部門負責將積分制入戶指標統一納入全市年度遷入人口計劃內管理。市來穗人員服務管理部門負責積分制入戶工作的統籌協調和具體實施;會同市發展**、人力資源社會保障部門等制定積分急需工種或職業資格目錄;組織開發積分制入戶信息系統;組織、協調和指導各區來穗人員服務管理部門開展相關工作;會同相關部門按規定程序確定積分制入戶人員名單。具有博士研究生學歷,或具有博士學位 50周歲以下 有參保記錄(1個月).

留學人員入戶政策有何新變化?答:來穗就業創業的留學人員,對其參加本市社會保險的要求由原政策的6個月時間調整為擇業期內的留學人員,只需有在本市繳交社會保險費的記錄,其他留學人員繳納本市社會保險費的時間仍為6個月。申報人個人是否可以直接申報入戶?答:新政策對于引進人才申報方式進行了重大**,符合條件的引進人才既可以通過公共就業和人才服務機構申報外,也可以通過用人單位及主管部門申報,還可以選擇個人直接申報入戶。投靠夫妻登記結婚滿2年.子女落戶了解

在國(境)外院校獲得碩士學位或具有海外碩士研究生學歷的留學人員年齡在45周歲以下(含45周歲)!落戶政策

技能入戶------具有專業技術人員職業資格-------40周歲以下-------連續6個月;具有高級技師-------45周歲以下-------連續6個月;具有技師-------40周歲以下--------連續1年;具有高級工-------35周歲以下-------連續2年;持有產業發展急需的行業緊缺工種目錄資格-------40周歲以下-------連續1年;1、技術技能類人才須從事廣州市引進技術技能人才職業目錄內相關職業2、獲得證書或考核認定后,在廣州市工作、參加社會保險滿半年以上(過渡期政策明確規定的特殊情況除外)落戶政策

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