FSC認證,FSC森林認證,森林認證,FM認證,找上海傾禹咨詢來輔導。FSC-STD-40-004V3-1,FSC關于核芯勞工要求的標準條款:7.2 組織不得使用童工。 7.2.1 除第7.2.2條另行規定,組織不得雇用15歲以下或低于國家或 地方法律或法規規定的蕞低年齡(以較高者為準)的工人。 7.2.2 在國家法律或法規允許雇用13至15歲的人從事輕量工作的國 家,這種雇用不應妨礙學校教育,也不應損害他們的健康或發展。 如果兒童受義務教育法的約束,他們只能在學校學習以外的正常 的工作時間工作。 7.2.3 未滿18歲的人不得從事危險或繁重的工作,除非已在國家法 律法規范圍內接受培訓。 7.2.4 組織應禁止蕞惡劣形式的童工。7.3 組織應消除一切形式的強迫勞動。 7.3.1 雇傭關系是自愿的,建立在雙方同意的基礎上,不受懲罰的威 脅。 7.3.2 沒有證據表明存在任何強迫或強制勞動的做法,包括但不限于: ? 身體爆力和性爆力; ? 抵債性勞動; ? 扣留工資,扣留支付雇傭費和/或支付開始就業的押金; ? 限制行動; ? 扣押護照和身份證件; ? 威脅向當局告發或投訴。上海傾禹咨詢,專業的FSC認證,FSC森林認證,FM認證,森林認證咨詢顧問機構,價格更低拿證更快,值得信賴。泰國驗廠GRS認證SEDEX認證GRS認證FSC森林認證迪斯尼FAMA如何申請
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FSC認證,FSC森林認證,森林認證,FM認證,找上海傾禹咨詢來輔導。FSC-STD-40-004V3-1,FSC關于核芯勞工要求的標準條款:標準要求: 1.5 組織應采用并實施包含FSC核芯勞工要求的政策聲明或聲明。應將政策聲明提供給利益相 關方(即受影響的和感興趣的利益相關方)和組織的認證機構。 FSC核芯勞工要求實施解析 1. FSC要求組織制定并實施一個或多個包含FSC核芯勞工要求的政策聲明。 2. 聲明不必逐字逐句地敘述FSC核芯勞工要求,只需涵蓋其中概述的原則范圍。 3. 政策聲明應附有表明其執行情況的文件,如自我評估文件。 4. 政策聲明應保證利益相關方可以獲得(如供應商、分包商、買家客戶等)。 審查要點: ? 檢查政策聲明是否符合FSC核芯勞工要求。 ? 確認組織是否定期對相關政策、程序和實踐進行更新和修訂。 ? 確認組織正實施證明其符合核芯勞工要求的體系。 ? 檢查這些做法及其內容的所有書面證據。 ? 證明與核芯勞工要求相關的政策聲明已傳達給相關經理及工人的記錄。 ? 現有的為利益相關方提供政策的程序和機制。
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FSC認證,FSC森林認證,森林認證,FM認證,找上海傾禹咨詢來輔導,FSC的核芯是可持續森林經營。FSC認證主要目標之一就是要減少對森林的砍伐,特別是減少對天然林的砍伐。要在砍伐和恢復之間取得平衡,在滿足木材需要的同時,保證森林的面積不減少或有所增加。FSC還要求進行營林活動時加大對生態環境保護的力度。FSC還強調社會責任,主張企業不能只顧自己的利潤,而且要兼顧社會的利益。因此,在全世界范圍內權面推行FSC的認證,有利于減少對森林的破壞,從而保護地球的生態環境,也有利于消除貧困,促進社會的共同進步。擁有FSC認證的木材銷往全球,木制家具,紙張等如果使用的是可持續發展的森林,都會有FSC認證標識哦!FM證書CoC證書FSC認證分為FM和CoC兩種,證書為5年有效,每年都需要進行一次年審。FM:森林管理認證,適用于森林經營單位CoC:產銷監管鏈認證,適用于生產加工企業。FSC森林認證,森林認證,FM認證,FSC認證,聯系上海傾禹咨詢來輔導,經驗豐富人脈廣,是FSC認證理想之選。BSCI工廠認證TJX驗廠人權驗廠BSCI驗廠FSC森林認證需要哪些文件
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